Wyświetlanie 1 – 10 z 152 wyników
Praca Płońsk i Okolice – Kompletny Przewodnik 2025
Spis treści
Wstęp
Praca w Płońsku to temat, który interesuje zarówno mieszkańców miasta, jak i osoby rozważające przeprowadzkę w ten region Mazowsza. Położone zaledwie 60 km od Warszawy miasto oferuje ciekawą alternatywę dla osób szukających równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. W 2025 roku rynek pracy w Płońsku charakteryzuje się stabilnością i umiarkowanym, lecz stałym rozwojem. Warto podkreślić, że praca płońsk to rosnący rynek, który przyciąga coraz więcej osób z różnych sektorów.
Na platformie 2etaty.pl znajdziesz aktualne oferty pracy w Płońsku dopasowane do Twoich kwalifikacji i oczekiwań. Nasz kompletny przewodnik dostarczy Ci praktycznych informacji na temat lokalnego rynku pracy, kluczowych pracodawców, poziomu wynagrodzeń oraz tego, jak skutecznie znaleźć zatrudnienie w tym mieście.
Płońsk, będąc miastem powiatowym, oferuje nie tylko miejsca pracy w przemyśle i usługach, ale również możliwości dla osób szukających pracy zdalnej, dorywczej czy na pół etatu. Bez względu na to, czy szukasz pierwszej pracy, dodatkowego zajęcia czy planujesz zmianę ścieżki kariery – ten przewodnik pomoże Ci lepiej zrozumieć lokalny rynek pracy i podjąć świadome decyzje zawodowe.
Sprawdź aktualne oferty pracy w Płońsku na 2etaty.pl
Podstawowe informacje o Płońsku
Płońsk to miasto powiatowe położone w województwie mazowieckim, zamieszkałe przez około 21 500 osób (dane z 2023 roku). To niewielkie, ale prężnie rozwijające się miasto charakteryzuje się strategicznym położeniem u zbiegu dwóch głównych arterii komunikacyjnych Polski: trasy nr 7 (Warszawa-Gdańsk) oraz trasy nr 10 (biegnącej z południowego wschodu ku północnemu zachodowi kraju).
Aktualna liczba mieszkańców (2025): około 21 900 osób
Struktura demograficzna:
-
53,4% stanowią kobiety
-
46,6% stanowią mężczyźni
-
56,9% mieszkańców jest w wieku produkcyjnym
-
18,5% w wieku przedprodukcyjnym
-
24,6% w wieku poprodukcyjnym
Gospodarka Płońska opiera się przede wszystkim na przemyśle rolno-spożywczym, co wynika z rolniczego charakteru regionu. Miasto stało się ważnym centrum tego przemysłu z perspektywami na dalszy rozwój. Dzięki dobremu połączeniu z Warszawą (dojazd zajmuje około 45 minut) wielu mieszkańców decyduje się na pracę w stolicy, mieszkając w Płońsku, gdzie koszty życia są niższe. Lokalne firmy dostosowują swoje usługi i produkty do indywidualnych potrzeb klientów, co przyczynia się do ich sukcesu na rynku.
Płońsk posiada wiele atutów sprzyjających rozwojowi gospodarczemu:
-
Przemysł krajowy i zagraniczny
-
Obsługa celna i finansowa
-
Bogata infrastruktura społeczna (oświata, kultura, sport)
-
Dobrze rozwinięta infrastruktura techniczna
-
Korzystny układ komunikacyjny
W ostatnich latach miasto przeszło transformację gospodarczą, a wiele firm uległo przekształceniom. Przykładowo, dawny Wedel działa obecnie jako “Mondelez Polska Production”, a w miejscu “Horteksu” powstały dwie spółki: “AMP Logistyka” i “Agriko”. W Płońsku zainwestowały również firmy z kapitałem zagranicznym, co wpłynęło pozytywnie na lokalny rynek pracy.
Sytuacja mieszkaniowa w Płońsku
Sytuacja mieszkaniowa w Płońsku stanowi jeden z kluczowych czynników przy podejmowaniu decyzji o pracy w tym mieście. W 2025 roku rynek nieruchomości w Płońsku charakteryzuje się umiarkowanymi cenami w porównaniu do innych miast mazowieckich, szczególnie Warszawy.
Aktualne ceny mieszkań (2025)
Rynek pierwotny:
-
Średnia cena za m² wynosi około 6 500 – 7 200 zł
-
Cena kawalerki (25-35 m²): od 170 000 zł
-
Cena mieszkania 2-pokojowego (40-55 m²): od 260 000 zł
-
Cena mieszkania 3-pokojowego (60-75 m²): od 390 000 zł
Rynek wtórny:
-
Średnia cena za m² wynosi około 5 800 – 6 500 zł
-
Cena kawalerki (25-35 m²): od 150 000 zł
-
Cena mieszkania 2-pokojowego (40-55 m²): od 230 000 zł
-
Cena mieszkania 3-pokojowego (60-75 m²): od 350 000 zł
Aktualne ceny wynajmu (2025)
-
Kawalerka: 1 800 – 2 200 zł miesięcznie
-
Mieszkanie 2-pokojowe: 2 000 – 2 500 zł miesięcznie
-
Mieszkanie 3-pokojowe: 2 500 – 3 000 zł miesięcznie
W Płońsku całkowite zasoby mieszkaniowe to około 10 000 nieruchomości, co daje 464 mieszkania na 1000 mieszkańców. Nowe inwestycje deweloperskie systematycznie powiększają tę liczbę, a wśród nich wyróżniają się: Osiedle przy Azalii, Osiedle O2, Apartamenty Zachodnie oraz Osiedle Oaza Rutki.
Porównując koszty mieszkaniowe ze średnimi zarobkami w Płońsku, zauważyć można, że relacja ta jest korzystniejsza niż w większych miastach wojewódzkich, co sprawia, że miasto jest atrakcyjne dla osób szukających równowagi między kosztami życia a możliwościami zawodowymi.
Trendy na lokalnym rynku nieruchomości wskazują na stabilny wzrost cen, jednak wciąż znacznie wolniejszy niż w Warszawie czy innych dużych miastach. Dla osób planujących pracę w Płońsku może to stanowić dobry moment na zakup nieruchomości, zanim ceny wzrosną do poziomów obserwowanych w innych częściach Mazowsza.
Znajdź pracę, która pomoże Ci sfinansować własne mieszkanie w Płońsku
Kluczowi pracodawcy w Płońsku
Płońsk, mimo swojej niewielkiej wielkości, może pochwalić się obecnością kilku znaczących pracodawców, którzy stanowią podstawę lokalnego rynku pracy. Poniżej przedstawiamy najważniejsze firmy i instytucje oferujące zatrudnienie w mieście.
Mondelez Polska Production (dawny Wedel)
Sektor działalności: Przemysł spożywczy – produkcja słodyczy Liczba zatrudnionych: około 450 osób Typowe stanowiska: Operator linii produkcyjnej, technik utrzymania ruchu, specjalista ds. jakości, pracownik magazynu, inżynier procesów. Ważnym elementem pracy na tych stanowiskach jest kontrola jakości słodyczy, która zapewnia wysoką jakość finalnych produktów oraz przestrzeganie przepisów bhp, co jest kluczowe dla utrzymania porządku i terminowości realizowanych prac. Przedział płacowy: 4 666 – 7 500 zł brutto (stanowiska podstawowe), 7 000 – 12 000 zł brutto (stanowiska specjalistyczne) Dodatkowe benefity: Prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie do wypoczynku, paczki świąteczne
Firma kontynuuje tradycje produkcji słodyczy w Płońsku, oferując stabilne zatrudnienie i możliwości rozwoju zawodowego. W ostatnich latach Mondelez zainwestował w modernizację zakładu, co zwiększyło zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników technicznych.
AMP Logistyka i Agriko (dawny Hortex)
Sektor działalności: Logistyka i przetwórstwo rolno-spożywcze
Liczba zatrudnionych: łącznie około 350 osób
Typowe stanowiska: Pracownik magazynu, operator wózka widłowego, specjalista ds. logistyki, pracownik produkcji, kontroler jakości. Ważnym elementem pracy na tych stanowiskach jest przyjmowanie dostaw, które zapewnia odpowiednią ekspozycję i dostępność produktów w sklepie. Kluczowym zadaniem jest również weryfikacja dostaw, która zapewnia efektywność i porządek w obiegu towarów.
Przedział płacowy: 4 666 – 6 500 zł brutto (stanowiska podstawowe), 6 500 – 10 000 zł brutto (stanowiska specjalistyczne)
Dodatkowe benefity: System premiowy, dofinansowanie do posiłków, dodatkowe dni urlopowe po przepracowaniu określonego czasu
Obie firmy powstały w wyniku przekształceń dawnego zakładu Hortex i obecnie odgrywają istotną rolę w lokalnej gospodarce, specjalizując się w przetwórstwie i logistyce produktów rolno-spożywczych.
Urząd Miasta Płońsk i jednostki samorządowe
Sektor działalności: Administracja publiczna Liczba zatrudnionych: około 200 osób (łącznie z jednostkami podległymi) Typowe stanowiska: Urzędnik, specjalista ds. administracyjnych, inspektor, pracownik obsługi technicznej Przedział płacowy: 4 666 – 7 000 zł brutto (stanowiska podstawowe), 7 000 – 11 000 zł brutto (stanowiska kierownicze) Dodatkowe benefity: Stabilność zatrudnienia, dodatkowe świadczenia socjalne, możliwość podnoszenia kwalifikacji
Urząd miasta oraz podległe mu jednostki organizacyjne stanowią ważnego pracodawcę w sektorze publicznym, oferując stabilne warunki zatrudnienia oraz możliwość rozwoju zawodowego w administracji.
Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej w Płońsku
Sektor działalności: Usługi komunalne Liczba zatrudnionych: około 150 osób Typowe stanowiska: Pracownik techniczny, kierowca, specjalista ds. gospodarki odpadami, konserwator Przedział płacowy: 4 666 – 6 000 zł brutto (stanowiska podstawowe), 6 000 – 9 000 zł brutto (stanowiska specjalistyczne) Dodatkowe benefity: Stabilność zatrudnienia, pakiet socjalny, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
PGK jako spółka prawa handlowego ze 100% udziałem Miasta Płońsk zapewnia mieszkańcom usługi komunalne, jednocześnie będąc istotnym pracodawcą w mieście.
Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej w Płońsku
Sektor działalności: Energetyka Liczba zatrudnionych: około 100 osób Typowe stanowiska: Pracownik techniczny, monter, specjalista ds. energetyki, konserwator sieci Przedział płacowy: 4 800 – 6 500 zł brutto (stanowiska podstawowe), 6 500 – 10 000 zł brutto (stanowiska specjalistyczne) Dodatkowe benefity: Stabilność zatrudnienia, pakiet socjalny, szkolenia branżowe
PEC odpowiada za dostarczanie ciepła mieszkańcom Płońska, oferując jednocześnie stabilne miejsca pracy dla specjalistów z branży energetycznej.
Szpital Powiatowy w Płońsku
Sektor działalności: Ochrona zdrowia Liczba zatrudnionych: około 300 osób Typowe stanowiska: Lekarz, pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, personel administracyjny Przedział płacowy: 5 000 – 8 000 zł brutto (personel medyczny średniego szczebla), 10 000 – 20 000 zł brutto (lekarze specjaliści) Dodatkowe benefity: Możliwość rozwoju zawodowego, stabilność zatrudnienia, dodatkowe ubezpieczenie
Szpital stanowi nie tylko kluczowy element infrastruktury społecznej, ale również znaczącego pracodawcę dla personelu medycznego i administracyjnego.
Wymienione firmy i instytucje stanowią fundament lokalnego rynku pracy, jednak warto zaznaczyć, że w Płońsku działa również wiele mniejszych przedsiębiorstw z sektora produkcyjnego, handlowego i usługowego, które łącznie tworzą zróżnicowany rynek zatrudnienia.
Aplikuj na najlepsze oferty pracy w Płońsku
Najpopularniejsze branże i stanowiska
Rynek pracy w Płońsku w 2025 roku charakteryzuje się zróżnicowaną strukturą branżową, gdzie dominują określone sektory gospodarki. Poniżej przedstawiamy najszybciej rozwijające się branże oraz najczęściej spotykane oferty pracy.
Najszybciej rozwijające się branże
-
Przemysł rolno-spożywczy
-
Stanowi tradycyjną siłę napędową lokalnej gospodarki
-
Wykorzystuje potencjał rolniczy regionu
-
Obejmuje przetwórstwo mięsa, owoców i warzyw, produkcję nabiału
-
-
Logistyka i transport
-
Rozwija się dzięki strategicznemu położeniu miasta przy głównych szlakach komunikacyjnych
-
Obejmuje centra dystrybucyjne, firmy transportowe i spedycyjne
-
Oferuje liczne miejsca pracy dla kierowców i pracowników magazynowych
-
-
Handel detaliczny i hurtowy
-
Dynamicznie rozwijający się sektor z nowymi sklepami wielkopowierzchniowymi
-
Tworzy miejsca pracy zarówno w dużych sieciach, jak i lokalnych punktach handlowych
-
Oferuje elastyczne formy zatrudnienia, w tym pracę na część etatu
-
-
Budownictwo
-
Wzrost inwestycji mieszkaniowych napędza popyt na pracowników budowlanych
-
Obejmuje zarówno duże projekty deweloperskie, jak i mniejsze firmy remontowo-budowlane
-
Oferuje dobrze płatne stanowiska dla wykwalifikowanych fachowców
-
-
Usługi dla biznesu
-
Rozwijający się sektor wspierający lokalne przedsiębiorstwa
-
Obejmuje księgowość, usługi prawne, IT, marketing
-
Oferuje możliwości pracy zdalnej i hybrydowej
-
Najczęściej występujące oferty pracy
-
Operator maszyn produkcyjnych (przemysł spożywczy)
-
Wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie, znajomość zasad BHP, gotowość do pracy zmianowej
-
Średnie wynagrodzenie: 4 800 – 6 000 zł brutto
-
Pracownik magazynu / operator wózka widłowego (logistyka)
-
Wymagania: uprawnienia na wózki widłowe, doświadczenie w pracy w magazynie, dobra organizacja pracy
-
Obowiązki: owijanie kartonów, pakowanie towarów, dbanie o estetykę oraz porządek w miejscu pracy
-
Utrzymanie porządku w miejscu pracy
-
Średnie wynagrodzenie: 4 700 – 6 200 zł brutto
-
Sprzedawca / kasjer (handel)
-
Wymagania: wykształcenie minimum podstawowe, umiejętności komunikacyjne, dyspozycyjność
-
Średnie wynagrodzenie: 4 666 – 5 500 zł brutto
-
Pracownik budowlany (budownictwo)
-
Wymagania: doświadczenie w pracach budowlanych, umiejętności praktyczne, dyspozycyjność
-
Średnie wynagrodzenie: 5 000 – 7 000 zł brutto
-
Kierowca kat. C+E (transport)
-
Wymagania: prawo jazdy odpowiedniej kategorii, karta kierowcy, aktualne badania
-
Średnie wynagrodzenie: 6 000 – 8 000 zł brutto
-
Pracownik biurowy / księgowy (usługi dla biznesu)
-
Wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, znajomość programów biurowych, dokładność
-
Średnie wynagrodzenie: 5 000 – 7 000 zł brutto
-
Pielęgniarka / ratownik medyczny (ochrona zdrowia)
-
Wymagania: odpowiednie wykształcenie kierunkowe, prawo wykonywania zawodu
-
Średnie wynagrodzenie: 5 500 – 8 000 zł brutto
-
Mechanik / elektromechanik (przemysł, motoryzacja)
-
Wymagania: wykształcenie techniczne, doświadczenie, umiejętność diagnozowania usterek
-
Średnie wynagrodzenie: 5 000 – 7 500 zł brutto
-
Pracownik obsługi klienta (usługi, handel)
-
Wymagania: komunikatywność, orientacja na klienta, odporność na stres
-
Średnie wynagrodzenie: 4 666 – 5 800 zł brutto
-
Specjalista IT / programista (usługi IT)
-
Wymagania: wykształcenie kierunkowe, znajomość technologii, umiejętność rozwiązywania problemów
-
Średnie wynagrodzenie: 8 000 – 15 000 zł brutto
Branże z największymi niedoborami pracowników
W Płońsku szczególnie odczuwalny jest niedobór pracowników w następujących sektorach:
-
Budownictwo – brakuje wykwalifikowanych fachowców (murarzy, tynkarzy, elektryków)
-
Ochrona zdrowia – deficyt lekarzy specjalistów i pielęgniarek
-
Transport – niedobór kierowców z uprawnieniami zawodowymi
-
IT – brak specjalistów programistów i administratorów systemów
-
Przemysł – niedobór techników i inżynierów z doświadczeniem w utrzymaniu ruchu
Na platformie 2etaty.pl znajdziesz aktualne oferty pracy z tych i innych branż, dopasowane do Twoich kwalifikacji i oczekiwań zawodowych.
Sprawdź oferty pracy w najpopularniejszych branżach w Płońsku
Formy zatrudnienia w Płońsku
Rynek pracy w Płońsku w 2025 roku charakteryzuje się różnorodnością dostępnych form zatrudnienia, co pozwala na elastyczne dopasowanie warunków pracy do indywidualnych potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Poniżej przedstawiamy najpopularniejsze formy zatrudnienia wraz z ich udziałem procentowym oraz specyfiką.
Dane procentowe o popularności różnych form zatrudnienia
-
Umowa o pracę na czas nieokreślony: 42%
-
Umowa o pracę na czas określony: 28%
-
Umowa zlecenie: 15%
-
Umowa B2B (działalność gospodarcza): 8%
-
Umowa o dzieło: 3%
-
Praca na pół etatu: 4%
-
Inne formy (w tym staże, praktyki): 2%
Możliwości pracy zdalnej
W 2025 roku praca zdalna stała się istotnym elementem rynku pracy również w Płońsku, choć w mniejszym stopniu niż w dużych aglomeracjach miejskich. Około 18% wszystkich ofert pracy w Płońsku przewiduje możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej.
Branże oferujące pracę zdalną:
-
IT i rozwój oprogramowania
-
Księgowość i finanse
-
Marketing i media społecznościowe
-
Obsługa klienta i telefoniczna
-
Edukacja online i korepetycje
Pracodawcy z Płońska coraz częściej dostrzegają korzyści płynące z oferowania pracy zdalnej, co pozwala im pozyskiwać talenty niezależnie od miejsca zamieszkania. Dla mieszkańców miasta oznacza to możliwość pracy dla firm z Warszawy czy innych dużych ośrodków bez konieczności codziennych dojazdów.
Na platformie 2etaty.pl znajdziesz liczne oferty pracy zdalnej w Płońsku, które umożliwiają elastyczne łączenie obowiązków zawodowych z życiem prywatnym.
Dostępność pracy na pół etatu, B2B, umowa o pracę, umowy zlecenie
Praca na pół etatu:
-
Najczęściej dostępna w handlu detalicznym, gastronomii i usługach
-
Popularna wśród studentów, rodziców małych dzieci i osób łączących kilka zajęć
-
Oferuje elastyczne godziny pracy, ale niższe wynagrodzenie
Współpraca B2B:
-
Popularna w branżach IT, doradztwie, usługach specjalistycznych
-
Pozwala na większą elastyczność i potencjalnie korzystniejsze rozliczenia podatkowe
-
Wymaga założenia własnej działalności gospodarczej
Umowy zlecenie:
-
Często spotykane w usługach, promocji, edukacji
-
Oferują elastyczne warunki współpracy
-
Stawka godzinowa nie może być niższa niż 30,50 zł brutto (2025)
W Płońsku widoczny jest trend wzrostowy, jeśli chodzi o elastyczne formy zatrudnienia. Pracodawcy coraz częściej oferują możliwość dostosowania warunków pracy do indywidualnych potrzeb pracowników, co stanowi odpowiedź na zmieniające się oczekiwania rynku pracy.
Specyfika pracy dorywczej i dodatkowej
Płońsk oferuje również możliwości pracy dorywczej i dodatkowej, które są szczególnie popularne wśród:
-
Studentów szukających dodatkowego źródła dochodu
-
Osób na emeryturze chcących dorobić do świadczenia
-
Pracowników etatowych poszukujących dodatkowego zajęcia
Najpopularniejsze formy pracy dorywczej:
-
Pomoc w rolnictwie (sezonowe zbiory)
-
Praca w gastronomii (weekendy, wieczory)
-
Opieka nad dziećmi lub osobami starszymi
-
Korepetycje i zajęcia edukacyjne
-
Usługi kurierskie i dostawcze
Osoby zainteresowane pracą dorywczą w Płońsku mogą znaleźć odpowiednie oferty na platformie 2etaty.pl, która specjalizuje się w łączeniu pracodawców z osobami poszukującymi elastycznych form zatrudnienia.
Sezonowe trendy zatrudnienia
Rynek pracy w Płońsku podlega pewnym wahaniom sezonowym, co wynika z charakteru lokalnej gospodarki:
Wiosna-lato:
-
Wzrost zatrudnienia w rolnictwie i przetwórstwie spożywczym (zbiory, przetwarzanie)
-
Więcej ofert w budownictwie i pracach remontowych
-
Sezonowe miejsca pracy w gastronomii i turystyce lokalnej
Jesień-zima:
-
Wzrost zatrudnienia w handlu (okres przedświąteczny)
-
Dodatkowe etaty w usługach kurierskich i logistyce
-
Spadek zapotrzebowania na pracowników sezonowych w rolnictwie
Znajomość tych trendów pozwala lepiej planować poszukiwanie pracy dorywczej lub dodatkowej w Płońsku, dostosowując swoje działania do okresów zwiększonego zapotrzebowania w poszczególnych branżach.
Znajdź pracę na pół etatu w Płońsku
Praca w okolicznych miejscowościach
Rynek pracy w Płońsku jest ściśle powiązany z możliwościami zatrudnienia w okolicznych miejscowościach. Dla wielu mieszkańców codzienny dojazd do pracy poza Płońskiem stanowi atrakcyjną alternatywę, umożliwiającą znalezienie lepiej płatnego zatrudnienia przy zachowaniu niższych kosztów życia.
Mapa dojazdowa z kluczowymi miejscowościami
Warszawa
-
Odległość: 60 km
-
Czas dojazdu:
-
Samochód: 45-60 minut (trasa S7)
-
Transport publiczny: 60-90 minut (bus/PKS)
-
-
Dostępność komunikacji: Bardzo dobra – regularne połączenia busowe (co 30-60 minut w godzinach szczytu)
-
Średnie wynagrodzenie: o 30-40% wyższe niż w Płońsku
Ciechanów
-
Odległość: 35 km
-
Czas dojazdu:
-
Samochód: 30-35 minut
-
Transport publiczny: 40-50 minut (bus/PKS)
-
-
Dostępność komunikacji: Dobra – regularne połączenia busowe i kolejowe
-
Średnie wynagrodzenie: porównywalne do Płońska
Raciąż
-
Odległość: 23 km
-
Czas dojazdu:
-
Samochód: 25 minut
-
Transport publiczny: 30-40 minut (bus)
-
-
Dostępność komunikacji: Umiarkowana – kilka połączeń dziennie
-
Średnie wynagrodzenie: o 5-10% niższe niż w Płońsku
Nowe Miasto
-
Odległość: 20 km
-
Czas dojazdu:
-
Samochód: 20 minut
-
Transport publiczny: 25-30 minut (bus)
-
-
Dostępność komunikacji: Umiarkowana – kilka połączeń dziennie
-
Średnie wynagrodzenie: o 5-10% niższe niż w Płońsku
Sochocin
-
Odległość: 15 km
-
Czas dojazdu:
-
Samochód: 15 minut
-
Transport publiczny: 20-25 minut (bus)
-
-
Dostępność komunikacji: Podstawowa – kilka połączeń dziennie
-
Średnie wynagrodzenie: o 10-15% niższe niż w Płońsku
Porównanie rynków pracy w regionie
Rynek pracy w Płońsku i okolicach charakteryzuje się znacznymi różnicami pod względem dostępności ofert i wysokości wynagrodzeń:
|
Miejscowość |
Główne branże |
Liczba ofert pracy (2025) |
Średnie wynagrodzenie |
|---|---|---|---|
|
Płońsk |
Przemysł spożywczy, handel, usługi |
~350 miesięcznie |
6 421 zł brutto |
|
Warszawa |
IT, finanse, usługi dla biznesu |
~15 000 miesięcznie |
9 200 zł brutto |
|
Ciechanów |
Przemysł, administracja, handel |
~300 miesięcznie |
6 300 zł brutto |
|
Raciąż |
Rolnictwo, drobny przemysł |
~50 miesięcznie |
5 800 zł brutto |
|
Nowe Miasto |
Rolnictwo, usługi lokalne |
~40 miesięcznie |
5 900 zł brutto |
|
Sochocin |
Rolnictwo, drobna wytwórczość |
~30 miesięcznie |
5 700 zł brutto |
Największe ośrodki zatrudnienia w promieniu 50 km
-
Warszawa – Największy rynek pracy w Polsce, oferujący szerokie możliwości zatrudnienia w praktycznie każdej branży, ze szczególnym naciskiem na sektor usług, IT, finanse i administrację. Dojazd z Płońska jest wygodny dzięki trasie S7.
-
Ciechanów – Istotny lokalny ośrodek przemysłowy i administracyjny, oferujący zatrudnienie w zakładach produkcyjnych (m.in. przemysł elektroniczny i metalowy), handlu i administracji publicznej.
-
Płock (odległość około 50 km) – Miasto z silnym sektorem petrochemicznym (PKN Orlen), oferujące dobrze płatne miejsca pracy w przemyśle, logistyce i usługach.
-
Modlin/Nowy Dwór Mazowiecki (odległość około 40 km) – Rosnący ośrodek zatrudnienia dzięki lotnisku w Modlinie oraz centrom logistycznym i magazynowym.
-
Zakroczym (odległość około 30 km) – Rozwijający się hub logistyczny z centrami dystrybucyjnymi i magazynowymi dużych firm.
Dla mieszkańców Płońska praca w okolicznych miejscowościach często stanowi kompromis między wysokością zarobków a czasem i kosztami dojazdu. Najbardziej opłacalne pod względem finansowym jest zatrudnienie w Warszawie, jednak wiąże się ono z najdłuższym czasem dojazdu. Z kolei praca w mniejszych miejscowościach oferuje krótszy czas dojazdu, ale często przy niższych zarobkach.
Na platformie 2etaty.pl znajdziesz oferty pracy zarówno z Płońska, jak i okolicznych miejscowości, co pozwoli Ci na kompleksowe porównanie dostępnych możliwości zatrudnienia w regionie.
Znajdź pracę w Płońsku i okolicach
Wynagrodzenia w Płońsku
Wysokość zarobków to jeden z kluczowych czynników wpływających na decyzje zawodowe. W Płońsku, podobnie jak w całej Polsce, w 2025 roku obserwowany jest wzrost wynagrodzeń, choć nadal pozostają one na niższym poziomie niż w dużych aglomeracjach miejskich, szczególnie w Warszawie.
Aktualne średnie wynagrodzenie w Płońsku
Według danych z 2025 roku, średnie wynagrodzenie brutto w powiecie płońskim wynosi 6 421,42 zł, co odpowiada około 84,5% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto w Polsce (8 673 zł). Warto odnotować, że jest to znaczny wzrost w porównaniu do poprzednich lat, co odzwierciedla ogólną tendencję wzrostową wynagrodzeń w kraju. Kluczowym elementem w procesie sprzedaży oraz monitorowania efektywności działań jest raportowanie wyników, co również może wpływać na wzrost wynagrodzeń. Realizacja planów sprzedażowych jest istotnym czynnikiem, który może znacząco wpłynąć na zarobki w rolach sprzedażowych, obejmując zarówno pozyskiwanie nowych klientów, jak i tworzenie analiz i raportów sprzedażowych.
Porównanie wynagrodzeń według sektorów
|
Sektor |
Średnie wynagrodzenie brutto |
Porównanie do średniej w Płońsku |
|---|---|---|
|
Przemysł |
6 800 zł |
+5,9% |
|
Budownictwo |
7 100 zł |
+10,6% |
|
Handel |
5 800 zł |
-9,7% |
|
Transport i logistyka |
6 500 zł |
+1,2% |
|
Administracja publiczna |
6 900 zł |
+7,5% |
|
Ochrona zdrowia |
6 750 zł |
+5,1% |
|
Edukacja |
6 200 zł |
-3,4% |
|
Usługi |
5 900 zł |
-8,1% |
|
IT i telekomunikacja |
9 800 zł |
+52,6% |
|
Rolnictwo i przetwórstwo |
5 700 zł |
-11,2% |
Najlepiej i najgorzej płatne branże i stanowiska
Najlepiej płatne branże:
-
IT i telekomunikacja
-
Budownictwo (stanowiska specjalistyczne)
-
Administracja publiczna (stanowiska kierownicze)
-
Przemysł (inżynierowie, technolodzy)
-
Ochrona zdrowia (lekarze specjaliści)
Najlepiej płatne stanowiska:
-
Programista/Developer (9 000 – 15 000 zł brutto)
-
Lekarz specjalista (10 000 – 18 000 zł brutto)
-
Kierownik projektu budowlanego (8 000 – 12 000 zł brutto)
-
Inżynier automatyk/robotyk (8 000 – 11 000 zł brutto)
-
Dyrektor finansowy (10 000 – 14 000 zł brutto)
Najniżej płatne branże:
-
Gastronomia
-
Handel detaliczny (podstawowe stanowiska)
-
Usługi porządkowe
-
Rolnictwo (prace podstawowe)
-
Pomoc domowa i opieka
Najniżej płatne stanowiska:
-
Pracownik gastronomii podstawowego szczebla (4 666 – 5 200 zł brutto)
-
Kasjer/sprzedawca (4 666 – 5 500 zł brutto)
-
Pracownik porządkowy (4 666 – 5 000 zł brutto)
-
Pomoc kuchenna (4 666 – 5 100 zł brutto)
-
Pracownik produkcji niewykwalifikowany (4 666 – 5 300 zł brutto)
Porównanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia
|
Forma zatrudnienia |
Średnia wysokość wynagrodzenia |
Porównanie do umowy o pracę |
|---|---|---|
|
Umowa o pracę |
6 421 zł brutto |
– |
|
Umowa zlecenie |
5 800 zł brutto |
-9,7% |
|
Umowa B2B |
7 500 zł netto (faktura) |
+16,8% |
|
Umowa o dzieło |
6 000 zł brutto (za projekt) |
-6,6% |
Różnice płacowe dla pracy stacjonarnej i zdalnej
W Płońsku, podobnie jak w całym kraju, praca zdalna często wiąże się z innymi stawkami wynagrodzenia. Różnice te przedstawiają się następująco:
-
Praca stacjonarna: 6 421 zł brutto (wartość referencyjna)
-
Praca hybrydowa: 6 800 zł brutto (+5,9%)
-
Praca całkowicie zdalna: 7 300 zł brutto (+13,7%)
Wyższe wynagrodzenia za pracę zdalną wynikają głównie z faktu, że dotyczy ona najczęściej branż wysoko specjalistycznych (IT, marketing cyfrowy, analityka danych), które generalnie oferują lepsze zarobki.
Wynagrodzenia minimalne i stawki godzinowe
Od 1 stycznia 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 4 666 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa przy umowach zlecenie to 30,50 zł brutto. Jest to istotny wzrost w porównaniu do lat poprzednich, co ma pozytywny wpływ na sytuację finansową pracowników najniżej uposażonych.
W Płońsku, podobnie jak w innych mniejszych miastach, znacząca część pracowników (szczególnie w handlu, gastronomii i podstawowych usługach) otrzymuje wynagrodzenie zbliżone do płacy minimalnej. Jednocześnie w 2025 roku obserwowany jest trend wzrostowy wynagrodzeń we wszystkich sektorach, co poprawia sytuację finansową mieszkańców miasta.
Wynagrodzenia dla stanowisk entry-level i specjalistycznych
|
Poziom stanowiska |
Średnie wynagrodzenie brutto |
Przykładowe stanowiska |
|---|---|---|
|
Entry-level (0-1 lat doświadczenia) |
4 800 – 5 500 zł |
Asystent, pracownik biurowy junior, sprzedawca |
|
Junior (1-3 lata doświadczenia) |
5 500 – 7 000 zł |
Specjalista ds. obsługi klienta, księgowy, technik |
|
Specialist (3-5 lat doświadczenia) |
7 000 – 9 000 zł |
Specjalista ds. marketingu, inżynier procesu, analityk |
|
Senior (5+ lat doświadczenia) |
9 000 – 12 000 zł |
Kierownik zespołu, główny technolog, główny księgowy |
|
Manager |
10 000 – 15 000 zł |
Dyrektor departamentu, kierownik zakładu, menedżer projektu |
Na platformie 2etaty.pl znajdziesz aktualne oferty pracy z Płońska z podanymi widełkami wynagrodzeń, co pozwoli Ci lepiej oszacować swoje możliwości zarobkowe na lokalnym rynku pracy.
Sprawdź oferty z najwyższymi zarobkami w Płońsku
Praktyczny przewodnik poszukiwania pracy
Skuteczne poszukiwanie pracy w Płońsku wymaga znajomości lokalnej specyfiki rynku oraz odpowiednich narzędzi. Poniżej przedstawiamy kompleksowy przewodnik, który pomoże Ci znaleźć odpowiednie zatrudnienie w tym mieście.
Skuteczne metody aplikowania z uwzględnieniem lokalnej specyfiki
-
Połączenie metod online i offline
-
W Płońsku, jako mniejszym mieście, osobiste relacje nadal odgrywają dużą rolę
-
Połącz poszukiwania online z bezpośrednim kontaktem z potencjalnymi pracodawcami
-
Odwiedź osobiście interesujące Cię firmy, nawet jeśli nie mają aktualnie ogłoszeń o pracę
-
Wykorzystanie lokalnych mediów
-
Śledź ogłoszenia w lokalnej prasie (np. “Radio Płońsk”, “Płońszczak”)
-
Sprawdzaj tablice ogłoszeń w urzędach i instytucjach publicznych
-
Obserwuj profile lokalnych firm na mediach społecznościowych
-
Śledzenie ofert na portalach pracy
-
Korzystaj z portali takich jak 2etaty.pl, które agregują oferty z Płońska
-
Ustaw powiadomienia o nowych ofertach w interesujących Cię kategoriach
-
Regularnie odświeżaj swoje CV i profil zawodowy
-
Aplikuj szybko na interesujące Cię oferty, aby zwiększyć swoje szanse na zatrudnienie
-
Współpraca z lokalnymi agencjami zatrudnienia
-
Zarejestruj się w agencjach rekrutacyjnych działających w regionie
-
Utrzymuj regularny kontakt z konsultantami
-
Bądź otwarty na oferty pracy tymczasowej, które mogą prowadzić do stałego zatrudnienia
2etaty.pl jako najlepsze źródło ofert pracy w Płońsku
Portal 2etaty.pl oferuje szereg unikalnych korzyści dla osób poszukujących pracy w Płońsku:
-
Kompletna baza ofert – znajdziesz tu zarówno ogłoszenia dużych pracodawców, jak i mniejszych lokalnych firm
-
Zaawansowane filtry wyszukiwania – możesz precyzyjnie określić rodzaj pracy (stacjonarna, zdalna, hybrydowa), wymiar etatu, branżę czy poziom stanowiska
-
Aktualizacje w czasie rzeczywistym – nowe oferty pojawiają się na bieżąco, bez opóźnień
-
Personalizowane alerty – otrzymasz powiadomienia o ofertach dopasowanych do Twoich preferencji
-
Przyjazny interfejs mobilny – możesz przeglądać oferty i aplikować z dowolnego miejsca
Serwis 2etaty.pl wyróżnia się na tle konkurencji z atrakcyjnym cennikiem:
-
Większa liczba lokalnych ofert z Płońska i okolic
-
Więcej ofert pracy zdalnej i na część etatu
-
Bardziej intuicyjny system aplikowania
-
Mniejsza konkurencja niż na największych portalach ogólnokrajowych
Jak korzystać z alertów i powiadomień o nowych ofertach
-
Zarejestruj konto na 2etaty.pl
-
Skonfiguruj swój profil zawodowy:
-
Wprowadź informacje o swoim doświadczeniu i kwalifikacjach
-
Określ preferencje dotyczące lokalizacji, branży i rodzaju pracy
-
-
Ustaw alerty o nowych ofertach:
-
Wybierz częstotliwość powiadomień (natychmiast, codziennie, tygodniowo)
-
Określ kryteria dla ofert, o których chcesz być informowany
-
-
Włącz powiadomienia w aplikacji mobilnej:
-
Pobierz aplikację 2etaty.pl na swój smartfon
-
Włącz powiadomienia push, aby nie przegapić żadnej oferty
-
Funkcje 2etaty.pl ułatwiające aplikowanie
-
Szablony CV – wybierz spośród profesjonalnie zaprojektowanych wzorów CV
-
Automatyczne aplikacje – zapisz swoje dokumenty i aplikuj jednym kliknięciem
-
Śledzenie statusu aplikacji – monitoruj swoje zgłoszenia w jednym miejscu
-
Porównywanie ofert – zestawiaj ze sobą różne propozycje pracy
-
Analityka aplikacji – sprawdź, które elementy Twojego profilu przyciągają uwagę rekruterów
Informacje o lokalnych agencjach zatrudnienia współpracujących z 2etaty.pl
W Płońsku i okolicach działają następujące agencje zatrudnienia, których oferty możesz znaleźć na 2etaty.pl:
-
Randstad – biuro w Ciechanowie, obsługujące również Płońsk
-
Manpower – rekrutacje dla kluczowych pracodawców w regionie
-
Work Service – specjalizacja w sektorze produkcyjnym i logistycznym
-
Start People – oferty pracy tymczasowej i stałej
-
Jobman Group – koncentracja na sektorze przemysłowym
Networking i grupy branżowe dostępne w Płońsku
Budowanie sieci kontaktów zawodowych jest ważnym elementem skutecznego poszukiwania pracy również w Płońsku:
-
Płońskie Forum Biznesu – cykliczne spotkania lokalnych przedsiębiorców
-
Mazowiecki Klaster Owocowy – sieć firm z branży przetwórstwa spożywczego
-
Grupa Płońscy Profesjonaliści na Facebooku – platforma wymiany informacji zawodowych
-
Płońskie Targi Pracy – organizowane dwa razy w roku przez Powiatowy Urząd Pracy
-
Śniadania biznesowe – nieformalne spotkania networking organizowane przez Urząd Miasta
Typowe oczekiwania lokalnych pracodawców
Pracodawcy z Płońska i okolic często poszukują następujących cech u kandydatów:
-
Gotowość do pracy zmianowej – szczególnie w sektorze produkcyjnym i handlowym
-
Lojalność i stabilność – mniejsza rotacja pracowników niż w dużych miastach
-
Umiejętności praktyczne – większy nacisk na doświadczenie niż formalne wykształcenie
-
Elastyczność – zdolność do wykonywania różnorodnych zadań
-
Dobra organizacja i samodyscyplina przy pracy zdalnej
Jak tworzyć profile kandydata, które przyciągają uwagę rekruterów na 2etaty.pl
-
Dopasuj CV do lokalnego rynku:
-
Podkreślaj doświadczenie związane z kluczowymi branżami w Płońsku
-
Uwypuklaj umiejętności techniczne i praktyczne
-
Zaznacz gotowość do dojazdów (jeśli dotyczy)
-
-
Stwórz przekonujący profil zawodowy:
-
Używaj konkretnych przykładów osiągnięć
-
Podkreślaj stabilność zatrudnienia w poprzednich miejscach pracy
-
Zaznacz znajomość lokalnej specyfiki branżowej
-
-
Dostosuj oczekiwania finansowe:
-
Badaj realne poziomy wynagrodzeń w Płońsku
-
Unikaj zarówno zbyt niskich, jak i nierealnie wysokich oczekiwań
-
Rozważ inne benefity poza wynagrodzeniem podstawowym
-
-
Bądź aktywny: